MIX.co.id - Salah satu aset paling berharga bagi perusahaan adalah people atau karyawan. Mengingat, karyawan menjadi salah satu pendorong pertumbuhan bisnis perusahaan. Prinsip itu pula yang dianut oleh Kanmo Group, perusahaan ritel ternama di Indonesia. Alhasil, berkat dedikasinya dalam membina aset paling berharga, para karyawan, Kanmo Group meraih penghargaan Top HumanCapital (HC) Awards 2023 untuk kategori “Top Human Capital Awards 2023 #4 Star” dan High-Performing Human Capital Director 2023”. Kedua penghargaan tersebut diraih di bawah kepemimpinan Maemar Chadavid Syamtar selaku General Manager Human Resources Kanmo Group.
“Kami bangga dapat menerima dua penghargaan dari Top HC Awards 2023, karena hal ini merupakan wujud komitmen perusahaan yang teguh untuk berinvestasi pada SDM (Sumber Daya manusia), yang menjadi pemicu utama perjalanan kami dalam menjadi unggul dan berinovasi dalam industri ritel di Indonesia,” terang Hitesh Bharwani dan Manoj Bharwani, selaku Pendiri Kanmo Group.
Penghargaan tersebut dinilai berdasarkan tiga kriteria. Pertama, Inisiasi pemberdayaan SDM yang mendukung pertumbuhan bisnis, di mana Dedikasi Kanmo Group dalam membina pemberdayaan SDM sejalan dengan tujuan bisnis perusahaan yang menjadi peran penting dalam kriteria ini. Beberapa inisiatif yang dikembangkan sejalan dengan visi tersebut, antara lain program Kanmo Future Leaders, Management Trainee, dan pelatihan reguler bagi karyawan. Inisiasi ini telah menjadi peran penting dalam meningkatkan kesuksesan dan pertumbuhan perusahaan.
Kedua, Inisiasi pemberdayaan SDM yang dapat direkomendasikan ke organisasi lain. Kanmo Group memiliki strategi SDM yang inovatif dan efektif, sehingga memposisikannya sebagai perusahaan dengan standar yang tinggi di sektor ritel. Inisiasi ini telah menjadi model yang dapat dipelajari dan diimplementasi oleh perusahaan lain untuk kesuksesan bisnis mereka.
Ketiga, Prestasi bisnis, di mana pencapaian Kanmo Grouup, seperti pertumbuhan pendapatan yang kuat dan pengelolaan pengeluaran operasional yang efisien, telah berkontribusi secara signifikan pada pengukuhan Top HC Awards. Pencatatan publik anak perusahaan Kanmo Group, PT Multitrend Indo Tbk, juga merupakan salah satu tonggak pencapaian perusahaan secara keseluruhan.
Pendekatan komprehensif Kanmo Group dalam mengukur kesuksesannya juga menjadi aspek penting dalam penghargaan ini. Beberapa metrik di antaranya pendapatan total, pengelolaan pengeluaran operasional, jumlah karyawan yang dilatih, dan lainnya. Metrik-metrik ini menunjukkan semangat perusahaan dalam mencapai keunggulan dalam setiap aspek operasi sumber daya manusianya.
Dituturkan Mark Ashlin Senior, Senior Vice President Kanmo Group, “Kanmo Group sangat bersyukur akan berbagai penghargaan yang diterima di tahun ini. Hal ini semakin menginspirasi perusahaan untuk tetap teguh dalam komitmennya dalam mencapai manajemen SDM yang unggul, mendorong inovasi, dan berkontribusi pada pertumbuhan industri ritel di Indonesia. Kami harap pengakuan ini akan menjadi dorongan bagi perusahaan lain untuk terus berinvestasi pada SDM, karena karyawan adalah elemen penting dalam mendorong kemajuan dan kemakmuran bersama.”
